1960及1970年代出生一代的速成文化。 「X世代」性格多疑又反叛,可一轉眼,他們今天都逐漸步向中年了,接手的是Generation Y,「Y世代」,也就是1980年以後出生的一代。路透社的報道說,他們不好惹,而且有「X世代」的父母撐腰,更讓人頭痛。


報道說,英國大學生僱主聯會最近發表的調查顯示,僱主認為「Y世代」的僱員自信、上進、熟悉科技,同時卻也過分自我中心、善變、貪婪。調查還發現,兩成多的機構找不到適當人選,空缺創出10年新高,無奈下唯有在海外招聘。


「Y世代」也特別倚賴父母,這個也許是「X世代」的錯。調查顯示,英國的大學近年受到愈來愈大的家長壓力,連僱主也擔心家長最終會代子女出面解決工作上的問題。


不過,Y世代」普遍較注意工作和家庭之間的平衡,重視生活質素多於薪金,這一點也許對接下去的「Z世代」有所啟示吧。


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辦公室的超級Y世代同事傳給我的,他經常提自己是Y世代,因為他正面臨著X世代的管控,或甚是那群嬰兒潮的產物的管理與指導。


我呢!七零年代末的產物、緊貼八零年代的一群,正處於X與Y的夾縫之間,反叛、自信又熟悉高科技,看不太順眼Y世代、也不屑於X世代!


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